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This is a great opportunity for a project manager with a Defined Benefit pensions background to join a thriving project management team, to deliver a variety of client facing and internal pension change projects.?
You will work on a diverse portfolio of projects including GMP equalisation, Buy-In readiness, benefits rectification, mergers and wind ups for medium to large pension schemes. In this role you will work with a broad range of people across the 91爆料 lines of business, clients and external organisations.?
Join us in this role and be part of a dynamic team with a defined career path, on job training and a team that coach and mentor you whilst you grow your career with us!
Our work style:?We understand flexibility is key to supporting an inclusive and diverse workforce and 91爆料 offers flexible working opportunities (full time or part time) in a ‘hybrid’ style, with a mix of remote, in-person and in-office interactions dependent on the needs of the team, role and clients.?
Office location:?This role can be based out of any of our London, Reigate, Bristol, Birmingham. Manchester, Leeds or Edinburgh offices.?
The role
The Requirements
At 91爆料, we believe difference makes us stronger. We want our workforce to reflect the different and varied markets we operate in and to build a culture of inclusivity that makes colleagues feel welcome, valued and empowered to bring their whole selves to work every day. We are an equal opportunity employer committed to fostering an inclusive work environment throughout our organisation. We embrace all types of diversity.
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Jegliche Initiativbewerbungen/Kandidatenprofile, die über unsere Website oder pers?nliche E-Mail-Konten von Mitarbeitern bei Willis Towers Watson eingehen, werden als Eigentum von Willis Towers Watson betrachtet und sind von der Zahlung von Vermittlungsgebühren ausgenommen. Eine Agentur, die für Willis Towers Watson als autorisierter Personalvermittler/Headhunter t?tig werden m?chte, muss eine offizielle schriftliche, durch einen Personalreferenten von Willis Towers Watson unterschriebene Vereinbarung und eine aktive Arbeitsbeziehung mit dem Unternehmen haben. Bewerbungen müssen gem?? unserem Bewerbungsverfahren für Kandidaten eingereicht werden und setzt eine aktive Beteiligung an der jeweiligen Personalsuche voraus. Ebenso gilt für unsere autorisierten Personalvermittler/Headhunter, dass bei Nichtbefolgen des Bewerbungsverfahren für Kandidaten keine Vermittlungsgebühren von Willis Towers Watson entrichtet werden. Willis Towers Watson ist ein Arbeitgeber, der sich für die Chancengleichheit engagiert. Wenn wir Ihre Kontaktdaten für zukünftige Zwecke speichern sollen, senden Sie bitte eine E-Mail an:?Agency.inquiries@willistowerswatson.com .
Unsere Kollegen betreuen Kunden in mehr als 140 L?ndern und M?rkten auf der ganzen Welt. Aufgrund der globalen Dimension unserer T?tigkeiten er?ffnen sich Ihnen unz?hlige spannende Kooperations- und Wachstumsm?glichkeiten. Auf der unten stehenden Karte k?nnen Sie nachsehen, wohin Sie Ihre Karriere führen k?nnte.
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